首頁 > 愛如罌粟,贈你一世清歡 > 章節內容
p; 葉清歡心中咯噔一下,“我……” “回答有,或者沒有。” “有。” “剛剛為什麽撒謊?” 吳經理的眼中帶著一絲輕蔑,自顧自的答道,“因為你想要洗脫嫌疑,這種小聰明就不要在我們麵前擺弄了,看了這麽多年的人,這點兒事情都看不明白,那我也就白做這監察部的經理了。” 葉清歡低下頭,臉色難堪。 “你的電腦我們查了,目前看來你的確是最大嫌疑人,所以我們會對你做停職處理,這段時間,你離職的事情也得暫停。” “多久?”葉清歡臉色一變。 “一個月之內,我們會盡量吧事情查清楚,這個月月薪獎金財務會扣掉,畢竟廣告案的事情你是主要責任方。” “你們怎麽能這麽輕易就下結論?” 聽到扣工資這句的時候,葉清歡猛地抬起頭,不敢置信的望著麵前的吳經理, “我是想離職沒錯,但這不代表我泄露公司資料。” 吳經理眉頭一皺,“我說了,不隻是對你一個人調查。” “但是停職停薪處理是隻對我一個人,不是嗎?你們這樣不分是非,我可以按照勞工合同投訴你們。” “投訴?別忘了你的嫌疑最大……” 吳經理猛地合上手中的記錄本,露出不耐煩的神色,冷聲道,“葉清歡,請你注意你的態度,天盛集團不缺你這樣的人,配合調查是你唯一的選擇,我們不會冤枉你,停職一個月你可以當做休假也可以當做反省時間,這事你的確是有過錯的,另外還有你的同事米暖。” “這件事跟米暖沒關係。”葉清歡急聲打斷,“她剛參加這項目沒幾天,手上根本沒有廣告案的視頻。” 吳經理若有所思的盯著她看了一眼,“兩個選擇,一是你跟米暖責任一人一半,都停職停薪接受調查,限期一個月,二是你負主要責任,米暖扣除這個月獎金,你做停職停薪調查,限期一個月,自己選。” 監察部這些年為了高效率調查,總有些不為人知的手段,利用涉嫌人員的軟肋威逼利誘,是其中一種而已。
本章已閱讀完畢(請點擊下一章繼續閱讀!)