首頁 > 1987，重生港島打造百年家族 > 章節內容
斯密特的腦袋都在嗡嗡作響。
他萬萬沒想到和他一起奮鬥了三年的左膀右臂會提離職的事情。
“拜爾斯，難道你就不願意再等上兩年嗎，相信我，用不了兩年，阿斯麥便會讓整個世界感到震驚。”
不得不承認，斯密特是個非常有人格魅力的帶頭大哥。
在那一刹那拜爾斯真有答應他再等等的衝動。
“不，先生，很抱歉，我真的要離開了，我很確定，隻要飛利浦控股阿斯麥一天，我永遠得應有的待遇。”
這句話給了斯密特很大的觸動，甚至他自己都生出了是不是要換一個東家的心思。
“好吧，是阿斯麥對不起你，希望以後還能在這個行業見到你。”
或許是私心作祟，斯密特甚至沒有和拜爾斯在離職時，簽一份補充競業協議。
拿著紙箱走出阿斯麥的拜爾斯，重重的鬆了口氣。
他離開後的一小時，斯密特便開始後悔了，因為他的案頭上又多了幾封離職信。
不僅有拜爾斯的組員，甚至其它兩個項目組的成員。
感到不對勁的斯密特，找來了法務和人事，要求這些想離開的人簽一份競業協議。
可這並沒有阻擋員工的離職熱潮，甚至有不忿的員工朝著他譏諷道：
“總裁，以阿斯麥的狀況，還發的出這麽多競業金嗎？”
簽競業協議必須在限製年限裏發放工資對應的補償金。
涉及到重要崗位，還要超額發放補償。
如果補償金沒有到位，甚至少發一分，這份競業協議也就是廢紙一張。
這名員工成功戳中了斯密特的痛處。
阿斯麥瀕臨破產，如果另外招人的話，甚至連競業員工的補償金都無法正常發放！
阿斯麥已經進入了一個死循環。
招員工需要花更多的錢，不招員工研發就無法繼續下去。
研發不出新產品，公司就沒有錢。
就在斯密特每分每秒都在感到煎熬時，甚至想到自己也跟著跑路時。
開曼資本發來了一封信件：
“斯密特先生，我們有意向投資您的公司，希望我們約個時間麵談。”
斯密特興奮的幾乎跳了起來，他心中還有點顧慮，是不是要繞開飛利浦和開曼資本聊聊。
一想到飛利浦對阿斯麥的不管不顧，一副放任自生自滅的架勢，他就氣不打一處來。
他連夜買了飛機票，來到了開曼資本在美麗國的總部。
開曼資本在華爾街買下的大樓高聳入雲，斯密特對這位潛在大股東有了一個更客觀的了解。
本章尚未完結,請點擊下一頁繼續閱讀---->>>