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第一百一十六章 故地重遊(3/5)

是考慮到他們曾經的處境,目前這些進步還是值得稱道的。


“球員們都很出色,到目前為止,尤文圖斯的表現超出了所有人的預期,也出乎我的意料。”這是尤文圖斯的新任教練孔蒂在上個賽季奪冠之後發出的感歎。


電話門事件見證了意甲史上最激進的管理層換屆,三巨頭貝特加、吉拉烏多和核心人物莫吉都因操縱比賽而被迫下台。繼任者是吉利,布蘭科還有掌管尤文轉會預算的關鍵人物塞克,球隊進入了低穀,重新回到意甲之後,連續兩年的第七,使得球隊在競技方麵的信譽度雪上加霜。


頗有爭議的轉會策略之下錯誤的球員買賣,意誌薄弱的管理層,以及頻繁的更換教練都不是屬於成功的要素,那些在隧道深處渴望救贖的尤文圖斯球迷在無盡的黑暗之中,把他們的希望和管理層一起,尋找著光芒。


這點光芒,毫無疑問就是球隊的新教練孔蒂!


德爾內裏在2010/2011賽季結束,離開球隊之後,尤文圖斯與一打教練聯係在了一起,從博阿斯到範加爾,不一而足,最後,俱樂部在孔蒂帶領錫耶納從意乙升級之後,任命其為主教練,這僅僅是他2009年在亞特蘭大短暫的甲級之旅之後的第二次嚐試。


孔蒂剛一駕臨,圍繞著他的質疑聲就沒有停止過,缺乏頂級比賽執教經曆這一點而言,他與此前曾短暫執教的費拉拉別無二致,然而目前為止,這些擔心都被證明是庸人自擾,尤文圖斯一路發力狂奔,18場比賽未嚐敗績創造了前所未有的記錄。


事後諸葛地說一句,熾烈的孔蒂和放任自由的費拉拉之間的差別是非常明顯的,孔蒂有著能量和激情把激情牢牢的釘入球隊之中,這點在他第一次新聞發布會上就表現的很清楚,精神力量由每場比賽之後球衣潮濕的程度來度量,這將是他新尤文圖斯的基石。


前俱樂部隊長對他自己的執教經曆非常自豪,在執教亞特蘭大之前,曾經帶領兩支意乙球隊成功晉級,戰術革新在他的比賽中得到很明顯的展示,比如改變陣型,嚐試模仿西班牙戰術體係,孔蒂很明顯有著自己獨特的想法,能夠作為一名創新者和戰術家,用自己的方式來對抗許多經驗比他豐富的對手。


在孔蒂入主尤文圖斯之前,他就被打上4-2-4的戰術標簽,總所周知,孔蒂注重於壓縮球場的長度,以及對球的控製,已完成他極具攻擊性的體係,不得不讓人聯想到當下的西班牙。


然而,幾場比賽之後,孔蒂意識到以目前尤文圖斯中場的儲備,調整為4-3-3的陣型更能充分利用球隊的心髒一一皮爾洛,為他打造一個與AC米蘭相似的環境,而正因為這個改變,孔蒂才最終得意在上賽季結束之後揚名立萬。


皮爾洛是作為中場指揮官,負責中場的調度,在合適的時間選擇合適的方式,來確保各攻擊線之間


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