第30章:贖罪(4/4)

的。我覺得就算剛畢業的大學生,隻要給他機會,也能把秘書工作做得很好。當然,人的悟性、性格、修養與能力各不相同,秘書工作水平也就各不相同。


李睿連連點頭。袁小迪續道:剛才我說,秘書工作我認為可以分為兩種,就是有技術含量的與沒有技術含量的兩種。沒有技術含量的工作裏麵,包括做會議記錄、給領導起草講話稿與綜合性文字材料、承辦會務等等。剛才我拿給你的幾個本子,裏麵有我在各種會議上所做的文字記錄,還有一些領導日常工作安排與個人工作計劃;那個優盤裏麵則是我起草過的領導講話稿與有關材料。這些留在我那裏已經沒用了,就交給你,希望你能從中吸取一些有益的東西。李睿非常高興,感激的說:你把這些家底都慷慨的交給我了,我真是不知道該怎麽謝謝你才好。袁小迪說:不用客氣,反正留在我那裏已經沒有用了。


袁小迪喝了口水,續道:相對於無技術含量工作主要是務實,有技術含量工作就全部是務虛了。我為什麽說務虛反而有技術含量呢,因為務實有本可依,比如我剛才給你的那些文字記錄,就算一個從來沒接觸過秘書工作的人看了,隻要文筆夠好,也能很快學著寫出幾篇似模似樣的東西來。可是務虛呢,完全是憑借你個人的能力,憑你自己的頭腦辦事,沒有什麽完全正確的例子可以給你做參考。比如說,接待工作,這個就很難。你可能覺得,接待客人不是很簡單嗎,書記有時間就通報一聲讓進去,沒時間就下逐客令,哪有什麽技術含量?其實啊,這裏麵的學問大了……


袁小迪對李睿很不錯,隻要是自己知道的,不管是技能知識,還是經驗教訓,隻要是有助於他盡快領會秘書工作的,全都知無不言言無不盡。師徒倆一個教一個學,一個說一個記,一上午的時間很快過去。李睿有感於袁小迪的真心傳授,提出請他吃飯。袁小迪拒絕了,李睿卻不管,拽起他就往外走。袁小迪捱不住他的熱情相邀,勉強答應了。


中午吃完飯,李睿告訴袁小迪自己還有點事,帶上離婚協議書趕奔市北區民政局。對他來說,跟劉麗萍辦離婚手續才是今天最重要的事。


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