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態度去細致考慮得失。
李睿聽後暗暗嗤笑，這位主任是越說越沒譜了，國內景區經營權的收購，向來都是二十年三十年，甚至還有四十年五十年的，不如此投資商就賺不到錢，要按他這麽說，那國內各大知名景區早就沒人收購了，此人居然還恬不知恥的說是為全縣人民與繼任者負責，這都扯到哪兒去了。
管委會主任開始說起第三點：蔣總說會在經營期內將景區由4A品質提升到5A，那麽我要說，不用她去做，我們縣裏自己就能做到這一點，而就算她要這麽做，也需要我們縣裏旅遊部門的配合支持，多數工作都要由我們縣裏完成，她這等於是拿我們的付出當作她的成績。所以她提的這一點我也不敢苟同，絕對不能讓她拿來當作投資協議上的條件和我們談判，更不能讓她認為這是對我們縣裏的恩惠。
縣旅遊局長聽了他這點分析，認可的點了點頭。
管委會主任又道：最後一點，雖然不是太重要，但是我也要提一下，就是——如果叫她收購了景區的經營權，那我們這個正科級的仙女洞景區管委會還有沒有必要存在下去？繼續保留，但是管委會已經沒有任何權力，也沒有任何工作可做，隻能成為笑話；可如果不保留，那管委會的六十多口子幹部職工又何去何從？
與會的眾領導幹部聽到這一點都有些驚訝，有些人是沒想到他會提到這一點，有些人是沒想到景區管委會居然養了六十多個幹部職工，還有人是沒考慮到景區收購對於景區管委會造成的衝擊影響。眾人你看我我看你，用眼神交流著彼此的詫異，就差出言討論了。
李睿也有些心驚，一個小小的四星級景區的管委會，竟然養了六十多口子人，光是這六十多口子人全年的工資福利就得多少錢呐，驚訝過後也有些恍悟，恐怕這位管委會主任最在意的就是這一點，如果讓蔣涵收購成功，那他們這六十多口子人就成了無根之草，該裁撤的裁撤，該轉崗的轉崗，普通職工還好說，到哪都掙一樣的工資，可他們這些領導就慘了，要麽無處可去，要麽被調到其它
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