與報道方向的設定，不參與內容相關的事宜。
但這並不代表我不重視內容。我很清楚報紙是如何起家的，也知道時報的曆史和輝煌，懂得報紙的核心競爭力在哪裏。
隻不過，我看待報紙的角度或許與其他人有些許不同。說這麽多，我就是要告訴大家一件事，《洛杉磯時報》將迎來一場變革，一場讓我們報社在數字時代變得更有競爭力的變革！”
關掉已經沸騰的報社現場畫麵連線，安迪把目光投向會議室裏的報社ceo埃迪和主編約翰有些凝重和嚴肅的表情，他們似乎對於自己這個新老板一入主就開始準備變革的大動作產生了一些擔憂和忐忑。
不過，安迪怎麽可能慣著這些人，別看他喜歡放權，給與職業經理人信任和很大的自主權，但那都是有一個前提條件的，那就是一切按照他安迪史密斯的要求和製定的大方向在工作。
想在他手下工作賺錢就必須要明白誰才是老板，他們是在為誰服務，如果這點都搞不清的話，就算是再有能力，安迪也會讓他們卷鋪蓋滾蛋！
雖然安迪成功的收購了《洛杉磯時報》，但是對於報社這群逼宮總公司的高管們，說實話，內心中有一些排斥和不喜的，說白了，這還是pigu決定腦袋的問題，一群桀驁不馴，帶有反骨的手下，沒有那個老板會喜歡，哪怕安迪因為他們而得利，是唯一的既得利益者。
不過，安迪暫時不會動他們，畢竟他們為自己的入主掃清了許多的障礙，也算是有功之臣，一入主就拿這群人開刀，難免會讓人寒心。
同時，安迪也有些理解這群人的內心，包括有些違反職業道德的ceo埃迪，也是在報社工作了20幾年的老員工，一步步走上ceo的職位，對報社的感情還是很深厚的，所以，安迪也理解埃迪在麵對報社被可能拖入深淵時做出的選擇。
理解歸理
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