“經集團董事會研究決定，為適應愈發複雜和激烈的國際消費電子市場競爭環境，特此批準，在母集團複興工業控股之下，組建第四個子集團——複興消費電子集團，簡稱複興電子。
複興電子旗下，將包括複興手機、榮耀手機、複興平板電腦、複興眼鏡、複興手表等消費電子品牌……”
在複興工業集團的超大會議室內, 集團首席人力資源官站在台前宣讀起來自董事會的重要決議。
台下除了坐滿了幾十名來自全球各地的複興手機及消費電子事業群高管，其他事業群和子集團、集團直屬公司、研究院等機構的高管也都紛紛派了一二把手前來觀禮。
“下麵宣布一則人事變動，擢升消費電子事業群原總裁林兵擔任複興電子CEO，同時仍繼續兼任複興工業國際業務CEO……”
聞言，所有人都看向了坐在大Boss夏景行身旁的林兵。
林兵臉上難掩喜色，雖然他早就升任了母集團高管，但在他看來, 複興手機才是凝聚自己最多心血的業務。
按照常理來說, 營收、淨利潤和估值占據整個集團一大半的複興手機早該升級為子集團了，而且是第一個升！
結果因為夏景行壓著，複興半導體、複興汽車、複興智家這些後成立的弟中弟反倒跑到前麵去了。
不過好飯不怕晚，這道理林兵還是知道的。
不管升不升級為子集團，複興手機都已發展成為了複興工業的一張名片，而且是最閃亮的那一張。
相比於表現還算克製和平靜的林兵，周光平、劉德等高管的臉色因為過於激動而漲得通紅，手上更是仿佛不知疲憊一般，用力的鼓著掌，房間內的掌聲久久都沒有平息。
接著，劉文娟又宣讀了其他人的職位晉升。
消費電子事業群升級為子集團後，幾乎所有的高管都跟著升了半級到一級不等, 堪稱一司得道, 雞犬升天。
其實職務還是原來的那些職務, 權利並沒有增加太多，主要升的還是職級，對應的薪酬待遇有所提升。
大家更為感到高興的還是複興電子在母集團內的重要地位得到了鞏固，至少不用再眼紅那三家子集團了。
祝兆江是個例外，所有高管當中，就他沒有得到晉升，仍是榮耀手機的CEO。
不過他並不眼紅，因為眼下榮
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