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書記黃敬祖回來了，對於書記一周多沒露麵，大家都已經習以為常了，人家是領導，自然有很多事情要忙，別人也管不著。
黃敬祖回來的當天下午，就主持召開了副科級以上領導幹部會議。會議主要內容就是對近兩個月工作總結、匯報。做為副科級幹部對於這種會議已經是輕車熟路，提前都有準備，大家重點匯報了自己做過的工作，尤其是取得了怎樣的成績，匯報的最後都會輕描淡寫的把工作中的不足一筆帶過。領導也不會太較真，到哪都是這麽做的，領導自己也是一直這麽做過來的。
大家都匯報完了，開始等著書記的總結，可是今天黃敬祖的做法有些不一樣。他沒有做總結，而是拋出了一個問題，讓大家回答：“如何匯報工作？”
如何匯報工作？一直不都是這麽匯報嗎？眾人麵麵相覷。
黃敬祖看到大家的表情，繼續說道：“我換一個話題，如何向上級匯報工作？”
眾人還是不太明白，紛紛搖頭。
“寧鄉長，說說你的理解，讓同誌們學習一下。”黃敬祖直接點名了。
寧俊琦看了黃敬祖一眼，略微沉吟了一會兒，她明白了，這個問題就是黃敬祖專門給自己準備的。如果自己回答的沒什麽特別的地方，那自己在同事麵前的鄉長形象就會打折扣，會讓大家覺得鄉長也不過如此。如果自己說的特別標新立意，那樣同事們又會覺得自己曲高和寡，大家就會疏遠自己，不管怎麽回答，都會有所損失。
想到這些，寧俊琦緩緩說道：“如何向上級匯報這個問題，每個人的理解都不會完全一樣，同一個人在不同的位置、不同的角度匯報時也會有所不同。我原來在機關工作，現在到了基層政府工作，自己也感覺到總結匯報時側重點有了變化。我原來做務虛工作多一些，所以我會側重於對上級精神的理解和思想層麵的認識。等我到了鄉裏工作後，每天都是麵對著一些實實在在的事情，因此自然而然的就對於一些具體事項會多關注和總結。
當然了，不管在什麽部門、什麽位置，匯報工作的基本模式都是自己所做工作內容、做出的成績、經驗與教訓、前景展望與解決方案。”
說到這裏的時候，寧俊琦停下來，掃視了一下現場眾人，見好多人都在頻頻點頭。於是，繼續說到：“隻是在具體匯報的時候，每個人都會有所不同，我也是在邊學邊摸索。我記得在我即將到這裏工作的時候，省裏有位領導叮囑我‘基層工作很難，送你幾個字：幹工作腳踏實地、做總結務實避虛’，所以我一直也在按照領導的教誨努力去做。”
眾人聽到寧俊琦的回答，又是紛紛點頭，心中都在思量：怪不得都傳鄉長有來頭呢，人家省領導都親自叮囑過。既然是省領導，肯定要比縣長大的多，至少也超過市長了。很多人的眼中都充滿了羨慕的神彩。
楚天齊也在心中稱讚寧俊琦的回答，他從黃敬祖今天的一係列做法，尤其是現在拋出的這個問題來看，黃敬祖肯定是有的放矢的。結果寧俊琦的回答既
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