個優秀員工明年好升職。如果按部就班這麽下去，她到30歲時，最多沾到高層管理的最下層。而那已經屬於精英階層，相當優秀了。
能三十歲做到曾荻這個程度，必定是極端優秀，凰毛麟角。
一番思索，紀星驚懼地發現，她雖然畢業名校，能力超群，跟同事們橫向一比，站在頂端；可縱向一看，山外有山，她腳下隻是塊小土丘。她遠非“凰毛麟角”的那類人。
忽然間就有些小喪氣，隱隱慌張。
讀書時沒考慮這些問題。進入社會才發現，想要掙很多錢，太難了。難如跨越階層。
成天自詡“精致girl”有什麽用？
什麽精致girl？
背著LV膂地鐵，塗著YSL租老破小，穿著MaxMara過月光生活的精致girl？
她從未覺得現實竟如此諷刺。
陳鬆林正要介紹，曾荻抬手打斷，示意不必。
會議很快開始。
大老板的突然造訪起了一定的刺激作用，會上不少人踴躍發言，想給老板留下好印象，但大都圍繞“DR.小白”現有功能進行闡述，沒什麽創意。
坐在後排的曾荻麵不改色，從容聽著一堆廢話。她猩紅的指甲蓋撥弄著手機，偶爾低頭在屏幕上打幾個字，像在跟人聊天。低頭時，耳垂上的祖母綠墜子閃出幽幽的綠光。
陳鬆林見狀，臉上掛不住了，掃視一圈後，忽問：“紀星，有沒有什麽想補充的？”
紀星一直有想法，但想法很私人，也不適合在這個層麵的會議上講。可今天老板來了，反而能發揮一下。她委婉地說：“我不知道合不合適，貌似不是我這級別該考慮的。”
陳鬆林來了興趣：“討論會而已，有什麽都放心大膽地說。”
“那我說了。”紀星道，“我們公司目前的重頭精力在AI診斷和數據庫建設上。但是人工智能醫療領域這塊兒，國際上前有穀歌deepmind，後有IBM智慧城市，國內還有個東揚醫療的DOCTORCLOUD，有幾十年研究歷史。而我們……”她聳聳肩，“競爭昏力挺大。不是挺大，是巨大。其實我們有能迅速發展起來的強項，ize！結合智能的私人化和定製化，這是未來醫療的發展必然。因為醫療行業
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