講話：“今天的會很重要，請大家予以高度重視。過去的一年，在大家的共同努力下，我們取得了不俗的令人矚目的成績。但是今天要說的不是這些”
看吧，領導這一深沉轉折，表情一凝重，與會人員果然全部都是高度重視的樣子了。
路楷平邊巡視邊思考：“因為我們做得還很不夠，我知道也有同事議論，學校和係裏是不是太保守了，很多工作隻能說做得不溫不火，沒有積極開拓進取的精神，甚至有時候沒有把握一些重要機會，沒有合理利用寶貴資源，像這樣的觀點，我認為很對！”
領導是要自我批評嗎？同事們都凝重起來。
路楷平的停頓是為了：“但是也不對。”
領導怎麽說都是對的，大家認真聽就行了。
路楷平語重心長：“老話說欲速則不達，也說十年樹木百年樹人，我們做教育工作要有長遠打算，要計較的不是一個學年一個學期的得失，切忌急於求成。這一點，在過去的兩三年裏，從係裏到學校到上級部門領導之間，都是有共識的。恰恰是因為機會和人才的來之不易，我們才更加珍惜更加謹慎，要更周全更縝密！”
對對，你說的都對，都有同事點頭了。楊景行也沒開小差，不過本子和筆就完全是擺設。
路楷平憂心呀：“我們要做新的工作，想突破要進展，內部該怎麽協調？外界會有什麽反應？國內怎麽看國際怎麽看？我們怎麽去應對？”
是呀領導不容易，都有同事向路主任行注目禮了。
路楷平舉起一根手指強調：“機遇和挑戰是共生的，麵對機遇，我們的隊伍能不能迎接住挑戰？我們絕對不能搞機會冒險主義，而是要一步一個腳印！”
感覺這不太像一個藝術院校的教務會議，可與會人員又都挺入戲的。
路楷平又點題：“為什麽說今天這個會很重要，是因為現在我
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