第三八三八章 複雜的眼神兒
昨天晚上，雖然古秀麗十分的瘋狂，不過，吳昊並沒有感覺太累，主要原因是他不敢和她一樣瘋，這讓他省了不少力氣。
“今天你有什麽安排？”在車上，古秀麗問道。
“今天去公司，與玲瓏商量一下合同的事兒，明天去濱海把合同簽了，可能會在濱海呆幾天，看一下那裏的公司。然後就回迪拜。”吳昊說道。
“從京城走吧，我送你。”古秀麗說道。
雖然在中東，兩個人在一起的機會不多，不過，畢竟能天天見麵的。
古秀麗非常享受這種生活了，此時吳昊突然的一走，要離開，古秀麗心裏的那種失落，不言而喻。
“好，濱海的工作一完結，我就回來。”吳昊說道。
“我想今年就過那邊去。”臨下車的時候，古秀麗看著吳昊說道。
“什麽意思？你不是說等兒子畢業在過去嗎？”她這麽一說，吳昊有些吃驚的問道。
“我先過去，孩子和姥姥、姥爺在這裏繼續讀書，當然了，我也可以經常回來的，我想盡快的把事務所撐起來。”古秀麗說道。
“迫不及待了？”吳昊笑著看著她問道。
“你說呢？除了能經常的看到你之外，更多的我想把那裏的工作拿起來，我要盡快實現一年五千萬美元的目標。”古秀麗雄心勃勃的說道。
“看來呀，人性的最大特點，就是要用物質來滿足需求，這就叫物質刺激。
如果不是這個五千萬美元的目標，還不一定能調動你的這種積極性、主動性與創造性呢。”吳昊笑著說道。
說起來，這也符合經濟規律。物質是人的第一需要，也是人的普遍需求，因此，以物質為主要導向的激勵模式，在近幾年的職場中大行其道，同時也起到了良好的作用。
比如招商工作，如果不是大比例的獎勵，不可能發展這麽快的。還有現在的汽車銷售
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