我是看到了廠子未來的希望。”
現在看，許如意的確有擔當大任的能力。
他連忙點頭：“我去問問。”
果然，門衛是不能攔這個的，不過也沒放王川華進去，不多時，一個四十來歲的中
年人就出來了()，他沒讓王科長進廠子?()()，出了大門：“老王你怎麽來了。”
他沒請人進去的意思，也沒有帶著找個地方坐坐的意思，顯然，這廠子是嚴防死守，下了死命令，不要燎原廠的東西了。
燎原廠都看出來了，不過有了許如意剛剛的鋪墊，王川華根本沒在意，直接介紹了許如意：“老陳，介紹一下，這是我們廠鍋爐攻堅小組組長許如意，許組長，這是大成廠采購科科長陳大生。今天是許組長帶隊。”
至於薑紅，他則沒介紹，許如意早就叮囑了，不要拿著鍋爐報的名頭嚇唬人。
薑紅的確打眼，但許如意這麽年輕就當了組長更惹人注意，陳大生挺意外的，“這麽年輕？”
許如意笑著說：“是，我們郭培生廠長不拘一格降人才，我解決了蛇形管焊接縮孔所導致的漏點問題，郭廠長就讓我進行鍋爐攻堅組了。”
漏點問題居然解決了？還是這麽個年輕小姑娘解決的？
陳大生可不是不懂行的，他其實早就聯係過幾個鍋爐廠了，這問題無解，焊接成品率一直在六成左右，大廠們都是從中選優，確保質量。
而燎原廠沒有底蘊，也沒這個技術，更付不了這個成本，他們一致都覺得不能再跟燎原廠耗下去，所以才有了登報退鍋爐這釜底抽薪的一招，都以為兩家撕破臉了，沒想到，他們又來了。
這……不太可能吧。
一時間，就存了打探的意思。
“廠裏不方便，去我家一起聊聊。”
這就是有戲，王川華忍不住看了許如意一眼，許如意臉色淡淡，並沒有激動的表情，他也收了起來。
不過心裏還
是起了希望：許如意來了，問題解決了，連大成廠都變了態度，他們顯然是有機會的。
大成廠的條件顯然比燎原廠好多了，還有自己的職工家屬院，陳大生就分配了一套兩室一廳的房子，因為是上班點，到家的時候，家裏還沒人，正好說話。
他讓幾個人坐下，自己則用茶盤端了一套涼水壺杯來，給三個人一人一個印花的玻璃杯，倒上了涼白開，然後開門見山：“許組長，縮孔漏點的問題可是難題，你怎麽解決的。”
具體技術自然不好說，不過……許如意有小板凳啊。
她直接把那個說服了郭培生和薑紅的小板凳掏了出來，“您看看這個。”
這板凳一直放在個布兜子裏，
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