公司想要走得長遠，基礎必須要打牢固。
加大研發力度，是打基礎；清理、升級隊伍質量，同樣是打基礎。
一棵樹在生長的過程中，要瘋狂汲取養分往上長，也得要注重修理，否則一旦長歪了，長得越粗壯，以後再修理的時候越艱難，代價也越大。
現在就到了該修理的時候了，否則任由發展下去，很可能會出現積重難返的情況，到時候要是各種壞習慣都變成了企業潛文化，再想修理就沒這麽容易了。
不修理不行，哪怕葦慶凡沒有特別關注這方麵的事情，也知道公司裏麵現在貪汙回扣、人情關係、屍位素餐、職場壓迫等各種問題都開始出現了。
必須得敲打，能留的留，不能留的就“殺”，殺雞儆猴。毫
例會結束，戰略辦公室又開了小會，葦慶凡再次強調了清理隊伍的決心和必要性。
唐亭嶽等他說完，點頭道：“確實很有必要必要，公司的前景很清晰，何況葦總對大家一直很大方，把態度擺出來，聰明人自然知道該怎麽選擇，冥頑不化的，該辦的就直接辦了。”
張遠平看了他一眼，冷笑道：“有些人我早就看看不慣了，早就該收拾。”
公司初創的時候，唐亭嶽帶來了不少骨幹，雖然之後葦慶凡有意識的扶持了王慶根等留洋派進行製衡，之後又通過子瞻實驗室、摩詰研究院的成立進一步分化拉攏，但唐亭嶽如今仍然是公司內部最大的“派係”。
這對於葦慶凡不能形成任何威脅，這些人不可能造反、逼宮，但卻事實上在一定程度的抱團取暖，這批人又都是元老，且大多能力出眾，如今公司發展迅猛，自然也有人開始“飄”了。
張遠平作為硬件部門的老大，哪怕如今開始把重心放到了處理器研發上麵，影響力還在，對於公司裏麵各種事情也看在眼裏。
他性格與江奇峰有些類似，都偏於剛直，事實上跟唐亭嶽並沒有多少衝突，他並不貪戀權利，此時當麵這樣說話，單純就是看不慣唐亭嶽以往放縱的態度。毫
至於懟葦慶凡……隨著古詩詞公司的發展，哪怕葦慶凡再好的脾氣，葦總的威勢也水漲船高，何況葦慶凡已經開始投入重金研發處理器了，張遠平對他已經不敢，也不願
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