常之人。
遇見這麽多的情況居然連句話都不說，從頭到尾都笑眯眯的走馬觀花。
反倒是身邊跟著的方晴，慢慢的喪失了熱情。
本來還抱著向往的心態在參觀，但是看上去和普通的公司也沒什麽兩樣，還全都在磨洋工聊八卦，實在是讓人提不起來精神。
公司其實除了孫紹以外，還有幾個副總。但是全都在歡樂網絡出事以後，紛紛的離職。等到楚源把公司賣掉以後，更是連幾個主管都相繼缺席。
現在公司裏還能來上班的員工要麽是無處可去，要麽就是真的還對公司未來抱有期待——當然，更可能是被欠薪給扯住了腳步。
反正看了一圈下來，秦鋒大致上對公司眼下的狀態初步有所了解。
人心浮動，所有的員工有一個算一個，全都沒有把心思放在工作上麵。不過後來秦鋒也弄明白了，現在公司壓根就沒什麽正經工作。
對了，除過公司練習生現在參加的幾個男團和女團的選秀節目外，現在公司就是一地雞毛。
而全公司裏也隻有練習生部的情況還好，總算是練習生們無論男女都在練習。不管是練舞蹈還是連聲音，全都是在認真的做事。
這起碼說明孫紹的確是個做事的人。
而秦鋒也參觀了一下練習生部，男孩和女孩們的容貌身材都不錯。到處洋溢著青春的活力，隻有這些人還充滿激情，沒有被公司的變動擾亂了心情。
參觀完畢後秦鋒就讓孫紹去召集現有的管理層，準備臨時開個短會統一目標。
結果等了快1個鍾頭，還有幾個人來不了。
秦鋒一揮手：“那就不等了，我們現在開會。至於沒來的員工，相互傳達一下會議精神。”
現在還趕不來的主管，除去確實有事請假沒到的人，其餘的秦鋒也不打算要了。
會議上秦鋒給大家稍微介紹了一下情況，並指定孫紹負責公司的日常事務。公司原先的業務全部暫停，目前公司先進行一次大整頓。
接下來公司會啟動新的影視計劃，初步決定和青春傳媒進行合作。第一個項目是最新的影視劇，具體交給孫紹去洽談。
第二個項目則是簽約趙漫漫，並且投資她的新項目啟動。到時候劇組的籌建，各方麵關係的捋順就全都由公司來負責。
第三個事情則是開始讓練習生們日常練習當主播，開個小節目相互促進。主要是以才藝展示為主，進行窗口期的培訓。
第四個則是準備建立一個考察團，過段時間由他帶著前往好萊塢籌備合作項目
本章已閱讀完畢(請點擊下一章繼續閱讀!)