首頁 > 木葉黃猿：工資到位，五影幹廢！ > 章節內容
會議中，日向一族明確了三個要點。
第一，日向一族堅決支持四代火影黃猿針對忍者的改革。
第二，日向分家的忍者，必須竭盡全力地留在木葉改革之後的軍隊之中，以確保日向一族在軍事方麵的影響力。
第三，日向的宗家必須進行自我的內部改革，宗家的成員，要努力在科研、醫療等領域學習發展，以保證日向一族在光之國中的影響力。
日向一族的宗家願意進行自我改革，可謂是一件十分難得事情，從側麵來說，也是日向一族感受到了來自外界的壓力。
這股壓力，不是來自木葉的高層，而是來自其他忍村合並過來的忍族，還有那基數大幅度增加的平民們。
過去，光是原來一個木葉忍村，就能誕生不少天才平民忍者。
現在，光之國的領土基本占據了整片大陸，以及近海的所有島嶼。
這樣廣闊的疆土上，無數的平民裏，會有多少人才誕生？
特別是四代火影黃猿，還準備在全國範圍內，逐漸開展掃盲運動，大力發展農業和教育。
讓所有的國民吃得飽飯，讓所有的國民讀得起書，是黃猿在自己主導拍攝的紀錄片中，明確喊出的口號。
日向一族不確定，這些接受了教育的平民之中，會孕育出多少天才來？這些天才又會搶占多少的資源？
他們隻確定一點，在這樣一個大一統的國家裏，在一個沒有戰亂的國家裏，未來隱形的競爭會越來越大！
想要在未來保證家族的地位和利益，那必須從家族內部就努力起來，家族不能養廢物，哪怕是宗家！
宗家的人，要保證白眼的傳承，要防止白眼外流，不能加入軍隊，那就留在村子裏，學習科研和醫療。
反正一句話，從此以後，宗家的人不能再無償享受家族的福利，他們必須學習工作。
日向家的內部改革，是村子忍族的一個縮影。
在這千年未有的大變局下，在光之國這個大一統的新國家裏，所有傳承至今，還能保持一定體量的忍族都明白一點，自己也要變了。
你不主動求變，你不努力自我提升，那不好意思，其他村子加入過來的忍族，還等著你們自己下去，好方便上位了。
村子關鍵的職位就這麽多，你要是能力不行，後麵排隊等著的人還多了。
半藏身後的山椒魚一族，霧隱村
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