是自己老板！
那自己老板怎麽不接電話啊！也不回微信！光發微博！這不是在鬧嘛！
而且這樣的危機公關不會出問題嗎？
自己這老板也太暴躁了吧？！
就在李子珺快要炸了的時候，她的微信響起了語音通話請求，她拿起來一看，是蘇洋的。
她連忙接起來。
接起來以後，蘇洋氣急敗壞的聲音就從對麵傳來，“子珺！我微博被頂下來了！怎麽回事啊！是不是被盜號了！”
李子珺尷尬的張了張嘴，“蘇，蘇總，我剛才也以為微博被盜號了，所以給改了密碼。”
麵對自己這個可以獨擋一麵的大將，蘇洋還是非常尊重的，他說道，“哦，這樣啊。沒事。你做的對。”
蘇洋不隻是說說而已，他是真的那麽認為。
李子珺作為他的一員大將，即使未來嘉點科技壯大了，她也一定是高層之一，需要的就是當機立斷的決斷力。
遇到可能損害公司利益的情況，先不管三七二十一，直接暫停，或者截斷。這是一個人有擔當和領導力的體現。
如果瞻前顧後，這怕那怕的，反而會延誤事情，像in公司的王副總就是如此。
而像尋我app的微博這件事，即使事後證明確實是誤會，也不會犯什麽大錯。但一旦不是誤會，對尋我app的負麵影響可就大了！
所以蘇洋勉勵了她幾句，就又要走了微博密碼，繼續“戰鬥”去了。
掛斷語音，李子珺深呼一口氣，心髒都快要從嗓子眼裏跳出來了。雖然她自認為自己做的對，但是真當發現自己把大老板的微博給頂下去的時候，還是擔心的要死。
畢竟老板的脾氣一個個都變幻莫測，鬼知道會不會把自己臭罵一頓。
自己好不容易找到一個可以證明自己的機會，可不想因為這種小事就失去這個機會。
幸好自己的老板很寬容，還勉勵了自己幾句。
想到這，李子珺感歎自己真的遇到了個好老板。
然後她打開了微博，就發現自己的老板又在在線暴躁懟人...
之前蘇洋發了那兩條微博，已經讓微博沸騰了，這麽真性情的老板真的是少見，老板在線懟人，而且懟的那麽光明正大，更是少見。
但是別說...居然還真有那麽一絲絲道理：就像蘇洋說的，別說一千萬，就算是10個億，100個億，你找不出來，和你有個屁關係！
這話糙但理不糙...
所以當蘇洋發了這微博以後，就算in的水軍還在帶節奏，但是起哄的人還是少了很多。
而且就算起哄，也隻能無病呻吟的罵兩句自己都感覺站不住腳的話，
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