。”到了月底，特瑞苦著臉向蔡思強報告道。
“收下了這批原材料後，我們的流動資金即將麵臨枯竭，下個月還有同樣數量的原材料和部件到貨，屆時我們可能就無法及時支付這些加急訂貨款了。”
雖然在國內，拖欠貨款是一件司空見慣的事情，國外也不少見，但是這些加急訂貨是簽訂了相應合同的，在支付上比較苛刻。如果不能夠按時支付，供貨商甚至可以提出訴訟，要求新諾基亞即時支付，否則可以申請新諾基亞破產。
在NOne手機高歌猛進的時候，本來特瑞能夠以及時支付、不增加訂貨單價搞到如此巨大數量的加急訂貨，已經是使出了自己吃奶的力氣和無數人脈關係，這個對於特瑞來說是一件非常值得誇耀的事情。
哪裏知道轉眼間，這個就變成了勒住特瑞脖子的致命武器。
“公司現在還剩下多少現金？下個月預計要支付多少？缺口有多大？”蔡思強問道。特瑞是原來負責諾基亞手機業務的總裁，收購後蔡思強他們找不到新的人選來接替他的位置，讓特瑞接著幹下去。
老實說這一段時間以來特瑞幹得非常出色。新諾基亞移動剝離了一半多研發人員投入到應用開發中，剩下的人員已經開始轉向中高端產品的研發，集中在有限幾款手機上進行精耕細作，走精品道路這個方向是和特瑞一直以來的主張相符合。
以前受控於巨大的人員負擔和沒有一款可以同蘋果、三星抗衡的旗艦級機型，特瑞一直幹得非常憋屈。現在這倆個難題都被解決，特瑞是放開手腳大幹一場，最近一段時間都是奔波在世界各地的原材料廠家之間，比勞模工作都辛苦，成績也是非常顯著，基本上完成了原材料和部件供應這個大難題。
所以蔡思強對於特瑞的工作，還真沒有什麽好挑剔的。
“我們現在還有大概20億美元的現金，加上這個月銷售的回款，除去必要費用後，月底我們大概能夠剩下30
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