江翽一看她的表情就知，剛才的話說得過於簡單粗暴了，於是與她商議道：“畢業季嘛，浩瀚也在招聘。公司有專門負責崗位培訓的部門，應屆畢業生也是很受歡迎的，你不用擔心專業不對口的問題，有人教你怎麽做事，你好好學就會了。”
剪年理解江翽的一片好意，但她若是真的選擇去浩瀚工作的話，豈不是就要活在江翽的羽翼之下了？
這不是剪年想要選擇的道路，她不需要任何人的庇護，她想要成長為參天的大樹，就必須要經曆風雨，必須靠自己去闖蕩。
季染半個月後才回國，本來以為剪年已經在助理的位置上等著她了，殊不知剪年根本就沒能進到公司裏來。
季染跟人事部的主管關係還不錯，私下找她問了下情況，知道症結在哪裏以後，她和大boss約了個時間見麵，然後客氣的問他為什麽不給剪年一次麵試的機會。
半個月前的事對日理萬機的大boss來說，有些久遠了，他想了一想，好在剪這個姓比較少見，他終於記起了剪年情況。
大boss是個很有能力，行事也很磊落的人，對屬下那是絕對的信任，所謂用人不疑，疑人不用，他是真的做得到。
季染來問起這事兒，他也就毫無隱瞞的如實相告說：“白萍麵試過剪年以後給我反饋了幾點她的問題。
一：思想幼稚，沒有社會經驗。二：家庭條件太好，吃不了苦。三：麵試時攀找老員工的關係，讓麵試人感到很難堪。
其實這幾點問題裏，有一部分我是可以理解的，應屆畢業生的思想不成熟很正常，家庭條件好也不是她的問題，可是第三點我就很反感了。
我很不喜歡公司裏的員工之間有什麽親屬關係，這很容易產生拉幫結派的結果，也是極不穩定的不利因素。
剪年在白萍的麵前抬出你來，白萍顧及你的麵子，本想把她招進來的，是我直接否定了剪年，你還有什麽問題嗎？”
季染全程都疑惑的蹙著眉，她沒想到事情竟是這樣的，最後她站起身來說：“我想這中間肯定有什麽誤會，剪年不是一個喜歡攀親帶故的人，她很單純，還不懂得利用這些關係。
我想，應該是我推薦剪年來我們公司應聘的關係，所以白萍在麵試她的時候，她隨口提到了我而已，並沒有別的用意，有可能是白萍想多了吧。”
大boss聞言，冷靜一想，覺得也有這個可能性，於是默認了季染解釋的合理性。
季染接著說：“既然您最介意的問題隻是一個誤會，我還是希望您能給剪年一次機會，親自見她一麵。
她真的很有能力，我相信她能勝任助理的工作，甚至還能在不久的將來超越我，您可千萬不要因為一個誤會就錯失一個人才哦。
我們這個崗位，對人的要求本來就很高，若是剪年不能勝任，我相信她也挨不過試用期，那樣的話，我也會死心了，不會再來幫她求情了。”
大boss覺得季染說的很有道理，沒有一個老板會不喜歡人才，而季染的麵子，他還是要給的，剪年因此破格獲得了一次大boss直接麵試的機會。
經曆過職場的人對上述的情況，應該是比較感同身受的。
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