第一千一百零二章：張悠悠(七) “另外，我在這裏宣布一項人事任命，考慮葉霜懷孕了，要待產，所以葉霜調任公司總經理助理，由劉建軍接任投資公司總經理一職。”李雨欣接著說著。 李雨欣說完所有人都看著葉霜，又看著陳俊良，一個個都說著恭喜，說的陳俊良在那笑個不停。 “還有另外幾個事情宣布，第一件事，從今年開始，除了地產公司之外的我們獨立全資公司，所有的利潤百分之七十上繳公司，剩下的百分之三十自由支配。以後如無特殊原因，總公司將不再對你們進行額外投資，你們自己要進行發展隻能從你們自身的百分之三十自由支配的利潤裏麵想辦法，另外，實行新規之後，餐飲公司與食品公司要保證每年百分之五的利潤增長，酒店管理、旅遊公司以及互聯網公司是百分之十，這是硬性規定。之所以做出這個改變而不是像以前一樣全部上繳集團公司統一支配，原因在於首先，我們集團公司資金充裕了，不再像以前那樣資金緊缺。另外，我們希望充分的發揮你們各大公司自身的主觀積極性，也給你們各大的發揮空間更大的自由，這就是真正考驗在場各位能力的時候了。第二件事，今年開始將實行嚴格的負責人考核製度，達到目標有獎勵，沒有達到，沒有任何條件可言，直接換人。所有公司都要從上至下實行這一製度，詳細的製度規程將在年後發下去，考核的人員範圍也包括在場的各位。第三件事，有了新的考核製度就有新的獎勵製度，每個公司每年的利潤裏麵拿出百分之五出來進行獎勵，這百分之五從集團公司的百分之七十裏麵拿。以後的獎勵將直接與你們的利潤掛鉤，幹得好的多拿，幹的不好的就不要拿。而且，獎勵幅度要比之前的大得多，這麽做隻是為了更大程度地調動我們的管理人員的積極性···”李雨欣逐一地開始宣布著自己的新規。 到了最
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