海哥怎麽有這種想法？”
唐海道：“有才叔以前也跟著八叔幹過工地，應該熟悉。我最近發現個問題，菜市場工地打地坪的時候人手不夠，我到處找人都找不到，等找到人把地坪弄完了吧，馬上又開始蓋棚，用的人手又少了，那些工人就要結款，然後去另外一個工地幹活。我就覺得這樣不好，如果我們有自己的一個施工隊，什麽時候要人就什麽時候有，這個工地幹完到另外一個工地，工資月結算，這樣也減少了很多麻煩。”
給唐海這麽一說，唐濤想起了一個問題。九幾年的時候，偏遠縣城勞動力流失問題嚴重，主要就是因為廣洲、ＤＷ、浙江、寧波等城市需要很多工人，所以很多青壯年都出去打工了，弄得家中的地都沒人耕。
想起這裏，唐濤也就覺得唐海說組建自己施工隊的辦法確實可行。就唐濤了解的情況，目前百分之90的工人都是零散戶，都是靠著師兄弟等的關係而走到一塊，但工地一幹完之後又分開，重新找活。
不說他們需要時間，就說他們這裏幹幾天哪裏幹幾天，光是要工資就是一個問題。畢竟如果你是做磚工的，你把主題工程完成了，但人家老板的工地還沒完成呀，款還沒有到位而你要走了，要給你結算工資，這錢哪裏來？
因為這些情況，在九幾年的時候，很多包工頭也就被這樣拖垮了。當然，他們也不是沒有想到組建施工隊，但是要想組建一個穩定的施工隊卻並不是那麽簡單。
一方麵，你需要人脈，而且施工隊裏麵的人要信任你，不然一段時間沒有工地，大家的心就不安定，也想要出去找事幹，如果不是信任你的人，遇到這種情況就很難聚集起來，施工隊也就散了；另一方麵，你需要大量的錢，那麽多人需要按月發工資，如果沒有那麽多錢或者拿兩個月拖欠，那大家也就不信任你了，還想讓人家給你幹嗎？
雖然困難很多，但就唐濤看來這些都是可以解決的，人脈的關係好解決，自己父親當了那麽久的包工頭，認識的大師傅也不是一兩個，加上他們的徒弟徒孫，人手自然就多了。錢的問題就更好解決了，不說自己馬上就可以貸到一大筆款子，就說按現在三個廠子的經營情況，也可以搞定。
本章已閱讀完畢(請點擊下一章繼續閱讀!)