第88章 人員分工(2/3)

我們幹什麽工作,都要有組織,有紀律。不能亂成一團,要讓每一位領導幹部,都對自己的工作任務有通透的了解。


下麵由我宣讀人員分工文件,張誌傑宣讀文件結束後,進入最後一項。


常東:“下麵進行最後一項,由張書記進行講話!”


下麵頓時響起了熱烈的掌聲,張玉珩等掌聲響了一會,逐漸降低後,才示意眾人停下。


張玉珩看著現場參會的人員,開始講話:


我今天沒讓辦公室準備稿件,想到哪裏就說到哪裏,和大家敞開心扉聊一聊。


首先說一說人員分工,文件看起來多,但實質內容就那麽幾個。


第一個,就是吃空餉專項治理回頭看工作。


這項工作由常東同誌主抓,黨風政風監督室協助,其他科室紀工委配合。


大家要切實負責起來,采取不定時、不打招呼的督導檢查,發現一起處理一起,該雙開的絕不降級,誰都不得降格處理;


第二是宣傳工作,為什麽我要講宣傳工作呢,我發現我們的工作宣傳很滯後。


宣傳工作由劉智同誌主抓,組宣部配合。


把咱們工作上好的做法,成績要向外推,節假日期間要給各級領導幹部,發廉政風險提示,多報道實例,起警示教育的作用;


第三是人員不足的情況,咱們工作確實忙,人手不足,你們在不要抱怨了,我給咱們從財政、公安、審計等三部門要來了十幾人。


組宣部配合辦理借調手續,劉智同誌,結合實際,把借調人員按照需求進行調派。


第四是工會工作,工會主席和委員會成員,要拿出新舉措新辦法,把工會工作搞好。


為什麽我單獨提工會呢,是因為咱們不僅工作枯燥且累,有時連續戰鬥幾天,休息不下。


我們需要一些業餘活動,豐富大家的生活,緩解大家的枯燥疲憊之情。


第五個就是案件查辦工作,信訪和案管接到信訪件和案件後,要及時上報轉派辦理,不得積壓;


各紀工委要加強監督和線索收集,完成好分配給各自的案件任務;


案件室要迅速整理手頭上的案件線索,分門別類,加速辦理。


同時案件室要主動和公安、檢察院、法院加強聯係,收集黨員幹部違法犯罪的線索,及時進行黨政紀處理。


第六也就是一些日常工作,廉政檔案、廉政鑒定等工作,各分管科室要抓嚴,要把好選人用人關,對不能被提拔任用人員,一律不允許開具廉政鑒定。”


張玉珩隻是簡單的進行了安排,有些工作還需要保密,就比如案件六室目前正在辦理的案件,還在保密階段。


至於人員分工,張玉珩沒有在講,會後大家在辦公室會領取文件,文件很詳細。


張玉珩喝了一口茶後,緩了緩繼續說


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