就是對於社會的發展規劃，大家都沒有經驗和方向，根本不曉得該如何進行。反過來，他們更希望有個能人能夠帶領大家走向美好的未來！說白點，還是希望我能站出來領導大家一起向前發展。
我則表示不敢為天下先。讓我當皇帝，我可不幹，也不敢幹。因為我終非此界中人，還是想著要盡快脫離小石這軀體回現實世界中去的。還有就是，我一旦開這個頭，就有可能有了形成寡頭政治的風氣，以後誰敢保證哪個皇帝不肖不會亂來？那麽，如今所做的一切就都枉費功夫了！
隻是他們說的又有很實際個問題，就是他們真不曉得社會發展方向，更不懂該如何去規劃社會的發展步驟。
於是，我隻能表示由我暫時兼任社會規劃發展局與社會調查預結算局的領導。我得手把手地把這方麵教會他們才行！
而這在他們看來，這樣就是我在為這個社會掌舵嘛，我也就還是“總舵爺”！至於皇帝也好，總舵爺也好，不過一個稱謂而已，他們也並不那麽迂腐，非要弄個冠冕堂皇的名頭。畢竟道家之人還是很實在的！所以很快大家就通過了這個議案。
第三項議題，就是官員的任用製度了。對官員不搞終身製，期滿轉業或複員這點大家都沒意見。但他們提出了這樣會不會出現官員青黃不接或各屆官員各有各的做法，造成一些項目不能貫徹始終這一問題來。我則解釋道:“後備人才的培養上，這當然是要注意的。這有教學科研機構在幹嘛！至於各屆官員各有各的做法，這是很正常的。隻要社會發展規劃局一直在拿出社會發展規劃的有效方案來，各部門能否完成目標，這可能涉及官員的能力問題，但不是主要問題。不行的肯定要及時換掉，肯定不能讓庸才屍位素餐噻！若能完成目標，則工作方式方法不一樣也好得很嘛！還能給後人積攢更多的工作經驗噻！”
經我如此一解釋，大家又釋然了，於是又一致通過了議案。
這樣大框架上算搞定了。接下來的就是商議一些具體落實的問題了。
肯定，會還是要接著開的。隻是暫時可以休下會。
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