一個係統的，做事情不用這麽絕情吧。”
“我真的無能為力，你們自己想辦法吧。”
談判失敗。
對方根本沒想到張其俊竟然會拒絕的如此幹脆，稍微有些尷尬。
但他來的目的就是為了張其俊的藥方，如果兩手空空回去也沒辦法交差。
他說道：“張助理，我跟你們院長黃鶴，關係挺不錯的，不如咱們找個時間一起吃個飯吧。”
張其俊知道對方是什麽意思？他直接把話說開：“就算你讓衛生局局長請我吃飯，我也沒辦法幫你。”
一聽這話，對方就有些生氣的離開了辦公室。
打發走了這個說客之後，本以為事情就結束了，但第二天，市中醫醫院的院長助理又來找他。
馬波作為中間人，將張其俊約了出去。
三個人坐在一起吃飯，對方的院長助理一直拉攏張其俊到市中醫醫院上班。
這種事情張其俊是肯定不會答應。
不過對方願意挖他，也是對他能力的認可，所以拒絕起來也不能太直接。
一整場飯局結束，對方仍然沒能說服張其俊。
回去的時候，張其俊給馬波說：“以後有這種事情，先弄明白人家的用意，再答應飯局，要不然純屬浪費時間，還會得罪人。”
周一早上，醫院舉行中層領導大型會議，黃鶴告訴大家：“省衛生局以及其他幾個單位會聯合組織成評審團，對第一醫院進行三甲複審。”
這是每隔幾年都會進行的評審，失敗就會被降級。
在這種敏感的時候，如果醫院被降級，真的極有可能被其他兩家醫院兼並成附屬醫院。
所以黃鶴非常看重這件事情，要求從即日開始，每個科室對員工嚴格要求，全麵應對上層的評審工作。
在整個醫院都亂糟糟的情況下，又要對員工嚴格要求，每一個人的壓力都很大，怨言四起。
中醫科的情況還好，因為從一開始，張其俊的管理就非常得當，大家紀律嚴明，全都嚴格按照規章製度辦事。
在評審團到來之前，醫院先組織工作組，進行了一次內審。
結果差強人意，從上到下不管每個科室的工作都不到位。
在黃鶴的指導下，又給每個部門下達了新的指示，讓大家盡快改革，同時也表揚了中醫科。
一個
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