第0126章 學會如何去逼迫(1/3)

不到一個小時的時間裏,阮清霜就給徐雲提出了四條建議,而這四條如果做到,都將會是讓琴島這邊的工作效率提升很多的重要因素,徐雲是真心佩服,阮清霜的確比他更適合做管理層。


阮清霜知道徐雲想說什麽,所以不等他說就先開口了:“我告訴你,沒有任何事情是不適合誰來做的,隻要想做,隻要肯學習,肯去做,再大的困難都是紙老虎!你想啊,你連一個特戰隊都能帶的風生水起,那就更別說一個公司了。”


這話在理兒,徐雲點點頭,這領導能力他還是有的,的確是啊,天娛集團的麻煩跟在龍怒的時候碰到的麻煩,根本不是一個級別的,天娛的這點麻煩根本用不著去拚命,這跟帶龍怒特戰隊比起來,豈不是輕鬆了上百倍也不止。


“聽你這麽說一說吧,我還真覺得你對我這工作的肯定,讓我心裏實在是特別舒服。”徐雲道:“說實話,我還真是一直都沒有太大的信心管理天娛,總覺得那麽多麻煩和問題我根本不適合去解決。”


“那你今天就記住了,什麽麻煩你徐雲沒解決過?你徐雲解決過的麻煩,哪一個不比在天娛集團碰到的更麻煩?”阮清霜微微一笑:“我知道,關於向科技型電影產業轉型是挺麻煩的,需要很多時間和精力處理好這其中的問題,可我相信這件事情如果你都搞不定,就沒有人能搞定了。天娛是否轉型成功,成敗都在於你。”


徐雲聽了這話那是熱血沸騰,渾身是勁兒:“今天我就下通知,明天開會,盡快督促這件事情的完成,不管是誰,碰到任何困難的地方馬上給我匯報,他們解決不了的事情,我去解決。”


“嗬嗬,你錯了。你千萬不要犯我曾經犯下的錯誤,認為他們解決不了的事情你去解決。”阮清霜微微一笑:“當時我也這麽做過,但佐媚煙問我,既然他們解決不了問題,那公司為什麽花那麽多錢養著他們?天娛的這些中層以上的管理者,哪一個不是每年都賺的錢包鼓鼓?拿多少錢,就操多大的心。”


“你的意思是……”


阮清霜一改當年老好人的形象,非常不客氣的告訴徐雲:“讓他們解決的問題,那就必須解決,解決不了問題當然可以


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