張玉珩知道自己的水平，雖有重生福利，但能力畢竟有限，不能什麽都要管，要充分發揮眾人的智慧，隻要找準經濟發展脈絡，那麽破解發展困局，解決貧困問題，實現全麵小康就不再是問題了。
經濟發展會議結束後，張玉珩自己結合上一世的經驗和這一世的學識，認真撰寫了調研報告，給馮飛用於參考。
任前公示七天後，沒有人提出異議，組織人事部門也出了文件，至此這次幹部人事全部結束。下一步就是張玉珩和新任幹部進行任前談話。
得益於金明塌方式的腐敗，這次一次性提拔319人，張玉珩召集全部新任領導幹部在政府禮堂進行任前談話，作廉政提醒。
張玉珩說：“首先是恭喜各位。”
張玉珩打斷了鼓掌的眾人，他繼續道：“漂亮話我就不多說了，今天就是給各位提醒來的，我希望咱們在座的新任幹部能夠把心放在工作上，要清廉執政，在違紀違法之前，先想想後果。
想必大家都清楚發生在咱們金明的腐敗事件，這些人都將麵臨牢獄之災，他們的做法害人害己，看到他們的下場，我想你們也會有所思考，如何當好一名領導。
今天就講三點，一是要強化政治規矩，提升政治意識，你們剛進入領導崗位，這個時間千萬別飄，要進一步加強黨章、黨規、黨紀學習，嚴格執行中央八項規定要求,自覺遵守黨的各項紀律規定；
二是要做到廉潔自律，嚴守廉潔底線，時時處處自省、自警、自律，做到清白做人，幹淨幹事，自覺維護機關的良好形象；
三是要盡快進入角色，盡快熟悉人、事和工作紀律規矩，盡快熟悉自己崗位職責和相關規章製度，作為領導要切實履行“一崗雙責”，帶好隊伍，工作中要團結、合作、包容、理解，尊重每一名幹部。”
張玉珩在金明大多數幹部的心目中還是很好的，他這次提拔就挽回了不少政府口碑，沒有搞權錢色交易那一套。
張玉珩講完後，會場響起了熱烈的掌聲，張玉珩壓了壓手，開口道：“最後說幾句，到了新崗位後，要結合單位工作實際，做好本職工作，希望你們的工作能助推金明的經濟發展，我就講這麽多了。”
張玉珩講話結束後，又有兩名新任幹部代表進行了發言，這才結束了任前廉政提醒工作。
張玉珩這段時間一直很忙，劉小麗姐妹也是，自從開了公司以後，兩人不是在忙公司的事務，就是學習管理、會計等知識。
當晚，張玉珩又去找了姐妹兩人，切磋了一番舞藝，姐妹兩人配合默契，最終以張玉珩累癱到床上，結束了比試。
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